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Côte d’Ivoire / Le CIDFOR formalise son partenariat avec le secteur privé pour l’employabilité des jeunes

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Le Centre ivoirien pour le développement de la Formation professionnelle (CIDFOR) s’est engagé dans la formalisation de son partenariat avec le secteur privé, en vue de pérenniser leur caution pour l’employabilité des jeunes en Côte d’Ivoire.

Le CIDFOR – structure du ministère de l’Enseignement technique, de la Formation professionnelle et de l’Apprentissage (ETPFA) – et l’entreprise SONACO ont paraphé, mercredi 08 juin 2022, à Abidjan, une convention cadre de partenariat.

Cette signature de convention qui vient après celle effectuée la semaine dernière avec une entreprise agroalimentaire, s’inscrit dans le déroulé du programme « Immersion en entreprise des acteurs  de la formation professionnelle et technique », initié en 2012 par le CIDFOR avec le secteur privé.

Il répond à une politique du Gouvernement de « recherche de solutions idoines pour faire face à la question de l’inadéquation entre la formation et les besoins du marché de l’emploi », a déclaré la directrice du CIDFOR, Brigitte Yoman Agnissan.

L’inspectrice générale de l’ETPFA,  Brigitte Yoman Agnissan, a salué les dix ans déjà  écoulés de partenariat avec l’entreprise SONACO qui dans sa responsabilité sociétale, encourage le recyclage des enseignants et l’immersion des apprenants à travers des stages dans cette société.

« Ce partenariat a permis à ce jour, la formation d’une vingtaine d’enseignants aux nouvelles technologies à travers des stages d’au moins un mois dans l’entreprise, l’accompagnement matériel et financier de la Société aux journées du Livre technique, professionnel et du numérique (JLTPN)  », a-t-elle précisé.

Pour le directeur général de SONACO, Jérôme Meplon, la technologie industrielle est en perpétuelle évolution. En dix ans de partenariat avec le CIDFOR, l’on a pu constater le niveau auquel les professeurs ont du fait face en passant de l’électro mécanique à l’électronique de haute pointe associée à l’informatique, a-t-il indiqué.

« Pour relever le défi de l’émergence, de l’industrialisation  et d’un emploi plus partager, il faut former les gens, il faut un partage de connaissance, une transmission de savoir. C’est à cela s’attèle l’entreprise », a déclaré M. Meplon.

Le représentant de la tutelle, l’inspecteur général Dossogui Traoré s’est réjoui de cette signature de partenariat qui ouvrira à n’en point douter, plus d’actions en faveur de l’enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’apprentissage.

Source : AIP

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